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大众汽车集团成立人力资源学院

   日期:2013-06-09     浏览:326    评论:0    
核心提示:中国人力资源经理 2013年6月9日北京讯 大众汽车集团近日成立人力资源学院,促进人力资源领域的知识、技能和经验分享与培训。大众汽车集团人力资源董事诺依曼博士 (Dr. Horst Neumann)与集团劳资委员会主席贝尔纳德攠斯特洛(Bernd Osterloh)在英戈尔斯塔特签署了此项协议。
      中国人力资源经理 2013年6月9日北京讯 大众汽车集团近日成立人力资源学院,促进人力资源领域的知识、技能和经验分享与培训。大众汽车集团人力资源董事诺依曼博士 (Dr. Horst Neumann)与集团劳资委员会主席贝尔纳德攠斯特洛(Bernd Osterloh)在英戈尔斯塔特签署了此项协议。

集团人力资源董事诺依曼博士表示:“集团人力资源学院的成立,是大众汽车集团在员工培训方面的又一里程碑。学院将为出色的人力资源工作做出积极贡献,帮助一个优秀的团队发展成为一个顶尖的团队,并使大众汽车集团更具吸引力和竞争力。资质优异的员工是大众汽车在汽车行业取得领先地位的重要前提。”

  大众汽车集团人力资源董事诺依曼博士 (左)与集团劳资委员会主席贝尔纳德攠斯特洛签署成立集团人力资源学院的协议  
大众汽车集团人力资源董事诺依曼博士 (左)与集团劳资委员会主席贝尔纳德攠斯特洛签署成立集团人力资源学院的协议

集团劳资委员会主席贝尔纳德攠斯特洛强调:“确保集团成功的关键因素之一是能力卓越的团队,因此人才培训是大众汽车的一个首要任务。拥有最佳资质的员工才能生产出最好的汽车。新学院的成立,再次说明集团对员工培训的重视以及员工间相互学习的愿望。”

大众汽车集团学院负责人Ralph Linde说:“学院将邀请人力资源领域的一流专家和其他讲师将传授专业知识、技能,帮助培养专业人才,从而出色地完成跨品牌的人力资源工作。”

 
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