近期,丹阳人民医院与宏景软件签订合作协议,采用宏景eHR,建立起一流的人力资源管理信息平台,实现高效管理目标。
江苏省丹阳市人民医院始建于1914年,重建于1949年,占地面积4.78万平方米,建筑面积7.14万平方米。实际开放床位800张,拥有固定资产3.26亿元。全院现有职工1007人,其中卫技人员874人,高级职称116人,硕士、博士37人,镇江市“169二期”学术技术带头人1人,镇江市“169三期”后备人才4人,镇江市有突出贡献中青年专家2人,镇江市科技骨干4人,丹阳市科技骨干17人。硕士研究生导师1人,副教授2名,兼职教授7人, 兼职副教授17人, 兼职讲师8人。
近年来,医院整体水平和综合实力逐年稳步提高,人力资源管理也面临着诸多挑战,此次引入先进的人力资源管理思想,将最大程度激发医院员工潜能,提高员工的素质,加强团队建设,实现管理目标。eHR系统将帮助丹阳人民医院整合、优化HR业务流程,降低成本,提高效率及改善服务水平,有效缩短管理周期,使工作流程自动化;还提供了对员工调配、晋升、考核等业务处理,提供了方便灵活的业务流程定义功能,降低管理难度。
此次,在丹阳人民医院的积极配合下,宏景eHR将推动其人力资源管理信息化建设步伐,助力医院健康成长!