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目前，中国经济正处在一个由数量经济到效益经济，由制造到创造的转折点上，企业发展转型升级也变的尤为迫切。
“转型之年”让我们更深刻地认识到中高层领导力对企业成败的关键作用。德鲁克曾说：“一个企业只能在企业家的思维空间之内成长，一个企业的成长往往会被其领导团队所能达到的思维空间所限制。”企业能否在转型中实现突破，很大程度上取决于其中高层领导团队能否在思维和能力方面进行突破。
中高层领导团队是企业的核心和稀缺资源，随着社会经济转型和企业发展战略的转变，对其领导力水平培养发展也提出了更高的要求。在新的经济形势下，如何有效的组建中高层领导团队？如何避免领导力培养发展误区，结合中国企业特点制定科学、有效的领导力发展计划已成为当前中国企业HR面临的重要问题。
本次论坛将于10月19日在北京举办，届时，将邀请行业专家、知名企业人力资源高管与大家共同探讨企业优秀管理者所具备的素质。并由诺姆四达分享中国企业领导力发展相关研究成果，解读中国企业的领导力培养与发展趋势。请关注：weibo.com/normstarsh
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诺姆四达“2012中国人才管理与领导力发展论坛”即将开启
核心提示：目前，中国经济正处在一个由数量经济到效益经济，由制造到创造的转折点上，企业发展转型升级也变的尤为迫切。
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