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中国人力资源经理 2012年6月19日青岛讯—全球最大的劳动力管理解决方案供应商和第三大人力资本管理软件厂商克罗诺思（Kronos®）公司日前在青岛举办KronosWorks中国用户大会。此次大会以“触摸未来，共创卓越”为主题，这也是Kronos首次在中国成功举行用户大会。Kronos全球首席执行官Aron J. Ain、Kronos全球制造业市场高级总监Gregg Gordon以及Kronos大中华区总经理缪青先生与来自大中华区的逾百位用户代表、行业专家、合作伙伴一起，共同探讨在当前全球经济频繁动荡环境下的劳动力管理热点话题，以及如何利用移动技术、云计算等前沿技术提升劳动力管理。
Kronos全球首席执行官Aron J. Ain在大会上作主题演讲
在上午的主会场上，Kronos全球首席执行官Aron J. Ain作了“迈向未来的下一代劳动力管理” 主题演讲。Ain指出：“Kronos正在推动企业机构劳动力管理方式的根本性转变。这种转变受多种因素的驱动，包括：下一代劳动力管理解决方案融入了面向消费化的技术、云计算技术的优势，强调具体垂直市场细分差异性的解决方案，帮助用户更好地借助先进的通信、导航和分析技术，更有效地控制劳动力成本，把劳动力转化为竞争优势，实现更大的盈利。”
Kronos全球行业市场高级总监Gregg Gordon分享了最新的全球制造业劳动力调研报告，介绍各个主要制造国家在劳动力方面面临的挑战、趋势和应对措施等最新调研结果。该报告由Kronos委托全球知名市场研究机构IDC执行，参加调研的制造业企业遍及11个国家。
Kronos全球行业市场高级总监Gregg Gordon分享了最新的全球制造业劳动力洞察调研报告
海尔集团流程与系统创新部FU经营体部长崔女士在大会上分享了海尔集团从战略到流程创新的实践，以及劳动力管理在流程创新中不可或缺的价值。她表示：“结合集团人单合一双赢模式的推进，探索以人为索引的劳动力管理模式至关重要，借鉴国内优秀服务企业及Kronos的劳动力管理经验，我们下一步的重点是探索市场终端经营体人员的劳动力精细化管理”。
来自TTI创科集团、国美电商、瑞控机械的用户代表以及中国人民大学劳动人事学院杨伟国教授、E-works高级副总经理兼主编李翔先生一起，就“生产力提升创造新竞争优势”话题展开高峰对话，探讨企业在当今全球化竞争环境中所面临的挑战、困惑，以及如何通过提升生产力创造新的竞争优势；分享他们应用Kronos劳动力管理系统提高劳动生产率、支持企业创新等方面的最佳实践。
高峰论坛，精彩的内容引起与会者强烈共鸣
国美电器电子商务公司行政中心总监张湘宁表示：“劳动力是企业最具战略性的资产之一，我们通过应用Kronos劳动力管理系统，实现对员工工时和出勤的高效率管理，确保员工调度和时间管理的准确性，致力于提高员工满意度，并以此提升公司的劳动生产率，期望成为公司稳健、快速发展的助动力。”
Kronos战略合作伙伴凯捷咨询相关负责人从人力资本管理的角度，畅谈劳动力管理对帮助企业实现卓越的重要意义。
在下午举行的制造业分会场，通过分享世界知名制造机构如何借用劳动力管理实现生产活动和人工成本的可视性，通过深入分析劳动力数据，洞察劳动力绩效，提高竞争力；而在非制造分会场，来自全球最大之一的家具和家居用品零售商的代表分享了如何应用Kronos实现基于预测的优化排班和多业态劳动力管理，帮助零售商为客户创造更佳客户体验。来自深圳蛇口集装箱码头有限公司的用户代表分享了港口高级排班和复杂用工管理的信息系统实践。这些极具行业代表性的劳动力管理成功应用引起了与会代表的强烈共鸣。
同时，为表彰中国用户对Kronos劳动力管理实践的创新应用，以及为推动劳动力管理项目所做出的杰出贡献，Kronos还为相关用户颁发了最佳实践奖、最佳项目经理和最佳用户奖。
Kronos大中华区总经理缪青先生表示：“一年一度在美国举办的KronosWorks全球用户大会向来被誉为全球最领先的劳动力信息交流和分享大会。今年，我们首次把这一业界盛会引入中国，为中国的Kronos用户带来一场来自全球的劳动力管理盛宴，引领中国用户正确驶入通往优化管理劳动力的快速轨道。我们很高兴Kronos在中国拥有了牢固并不断增长的用户基础，我们将继续创新发展，为越来越多的中国用户提供强有力的支持，切实帮助用户有效控制人工成本，降低合规风险并提高劳动生产率，实现差异化竞争优势。”
近年来，中国经济的发展受到全世界瞩目。在高速发展过程中，随着中国用工成本的上升以及高素质、高技能劳动力争夺的日益激烈，企业如何看待“人”、管理“人”和开发“人”的问题变得越来越重要。中国企业急需进一步提升效率和生产力，营造和谐的劳资环境，以更有效地吸引人才、留住人力。Kronos作为劳动力管理领域最重要的倡导者和实践者，30多年来一直专注于在劳动力管理领域的稳步发展，其完全基于行业需求的劳动力管理解决方案已成功应用于全球数万家企业机构，其中包括财富1000强中超过半数的企业。Kronos用户已遍及100多个国家，成为唯一的真正全球化劳动力管理解决方案提供商，能够很好地满足用户遍及100多个国家的复杂用工规则要求。自2006年进入中国市场以来，克罗诺思已经先后在大中华区的北京、上海、广州和香港设立分支机构，新开拓的客户近百家，多为跨国和本土的集团型企业，最终用户数超过30万。
Aron J. Ain强调了中国市场的重要性。他指出：Kronos进入中国五年来取得了较快的发展，先后为多个行业的数百家用户成功实施了劳动力管理解决方案。通过与这些客户的紧密合作以及在产品本地化上的巨大投资，Kronos 已经将本地化需求完全标准化到产品中，提供真正适合本土的解决方案。未来，Kronos 将继续加大在中国市场的投资力度，为帮助中国企业提高劳动力管理效率、进而提升竞争力方面发挥更大的作用。
关于克罗诺思（Kronos）
Kronos 公司是全球最大的劳动力管理解决方案提供商和第三大人力资本管理软件厂商，旨在帮助全球企业控制人工成本、最小化合规风险以及提升劳动力生产率。 Kronos 为遍布世界100多个国家和地区的数万客户提供服务。财富 1000 强中超过半数的企业应用了 Kronos 的时间和考勤、排班优化、缺勤管理以及劳动力分析应用系统。
了解 Kronos 方便易用的解决方案如何为企业提供独一无二的完全自动化和高质量信息管理，请访问 http://www.kronos.cn/
