嘉扬助力胜狮集团 整体全面提升HR管理水平　

　　中国人力资源经理讯　2012年3月上海讯　 嘉扬集团制造业e-HR应用又结硕果，成功签约中国第二大的货柜制造集团企业——胜狮货柜集团（中国10个厂）。

　　继伟创力（22个厂）、江森汽车内饰集团（14个合资厂）、上海贝尔（6个厂）、米其林（3个厂）、联合汽车电子（5个工厂）、惠亚电子（6个工厂）、华阳集团（4个工厂）等大型集团制造企业之后，嘉扬集团制造业e-HR解决方案再一次获得客户的信赖。

　　 胜狮货柜是专业的集装箱制造企业，外商独资，总部胜狮集团位于新加坡，于一九九三年在香港联合交易所有限公司上市；乃全球具领导地位的货柜制造商之一，以及亚太区主要货柜场及码头经营者之一。目前约占市场30%的份额。集团旗下现拥有11个货柜制造厂，其中10家位于中国境内，1家设于印尼泗水。此外，集团还经营11个货柜堆场，分别位于香港、中国和泰国。

　　胜狮货柜集团仅希望使公司人力资源管理效率得到提到，更希望整体管理下属公司和各地工厂，使全公司从上至下整体部署一套完整的、专业的、动态及时的e-HR系统，方便集团总部中高层HR人员对各地各等级员工进行了解和管理，更全面地提升公司整体管理。

　　之前，由于集团旗下工厂众多，对不同工厂的人员和薪资进行管理面临着诸多不便，总公司无法通过目前小部分工厂的自有系统和其他未使用e-HR系统的工厂进行统一的战略规划。嘉扬e-HR正好贴合集团HR管控需求，可以统一集中部署中国区所有工厂的人事管理、考勤管理和薪酬福利管理，能确保各工厂各自独立操作，并在总部统一规范下保留各自特定的业务需求。为此，胜狮集团特别选用了嘉扬e-HR的组织结构、人事管理、假期和考勤管理、薪资与福利、员工自助、自动邮件等模块，期望藉此优化自身人力资源管理流程，提升人力资源管理效率。

　　嘉扬e-HR的产品功能的专业性、集团制造业解决方案的成熟性，项目实施人员丰富的经验等三方面赢得了胜狮集团的青睐。胜狮集团下定决心建立集团统一的e-HR应用平台，依托嘉扬专业的集团制造业人事解决方案、考勤解决方案、薪资福利解决方案优化人力资源的核心业务流程，有效提高工作效率并支持战略决策。

　　上海嘉扬信息系统有限公司从1995年成立以来，专注于e-HR产品和解决方案的研究、开发和服务，并不断通过信息技术服务人力资源管理，提供e-HR全面专业的解决方案，已经为国内外千余家企业提供了性能卓越的e-HR产品和服务。凭借成熟专业的e-HR产品，专业顾问团队和丰富的e-HR项目经验，以及优质的售后服务，我们创造业内最高的项目成功率和最佳的用户满意度。