中国化学依托宏景e-HR开辟人力资源管理信息化新纪元

　　中国人力资源经理讯 近日，中国化学工程股份有限公司与国内专业e-HR厂商宏景软件再度携手，借助宏景e-HR系统，提升企业管理效率和组织能力，开辟全集团人力资源管理信息化新纪元。

　　中国化学工程集团公司是国务院国资委直接管理的大型中央企业，业务范围遍及世界40多个国家和地区。08年其联合神华集团有限责任公司和中国中化集团公司共同发起设立了中国化学工程股份有限公司，下设九家勘察设计公司，九家施工公司和一家境外电站公司，是一家集勘察、设计、施工和投资为一体，知识技术相对密集的国际工程建设集团公司。

　　早在06年，中国化学作为当时的500强企业之一，人事管理工作量较大，需要人力资源管理系统协助。宏景软件凭借多年HR信息化方面的研究及众多行业成功案例等优势一举中标，成为中国化学人力资源管理信息化建设合作伙伴。

　　经过四年多的高速发展，中国化学于2010年成功上市，职工增加到4.6万余人。作为一家公众公司，中国化学将接受全体投资者对公司管理经营的高度关注和监督，原有的C/S分布式部署系统已不能满足集团日益增长的管理需求。

　　此次，宏景将结合中国化学“十二五”信息化发展规划的整体安排和部署，按照“长远规划，分步实施”的原则，从夯实人力资源管理基础数据、优化人力资源业务流程和应用集成三个方面入手，搭建规范、高效的人力资源数据和业务处理平台，实现人力资源信息和业务的共享和集成，提高集团化人力资源管理效率。

　　双方的再度合作，将快速推进中国化学人力资源管理信息化建设步伐，提升员工绩效水平，构建高绩效组织，支持中国化学战略目标的实现。