宏景助国际型工程公司——中国天辰实现创新管理

    日前，多次被建设部评为全国勘察设计综合实力百强单位的中国天辰工程有限公司（简称：天辰公司）与宏景软件正式签约，借助宏景eHR系统，开启HR管理创新之路，实现人事异动、薪资、考勤、绩效、档案等人力资源业务的流程化管理，全面提升管理效率，增强核心竞争力。

    天辰公司前身为化工部第一设计院，始建于一九五三年，是化工系统最早的国家级设计单位。多年来，天辰公司以不断创新的理念，致力于在实践中探索设计体制和项目运行模式改革的新思路，逐步从单一的工程设计向设计、采购和施工管理的总承包模式过度，已使天辰公司成为了与国际接轨的工程公司。连续入选美国《工程新闻》杂志公布的 225 家全球最大国际承包商，相继为50余家跨国公司提供工程服务，与几十家世界知名企业建立了长期合作伙伴关系。

    天辰公司作为一家国际型工程公司，一直致力于成为一个更具远见卓识的企业，一个不断学习创新、超越自我的企业，一个不懈追求完美、追求卓越的企业。为实现企业发展目标，天辰公司始终把人才资源作为最重要的战略资源，大力实施人才强企战略，积极探索适应企业发展要求的人才队伍建设新途径，为公司快速发展提供坚实的人力资源保障，为此，公司决定与宏景软件建立长久合作，利用信息技术实现对“人”的有效管理，以配合企业快速发展。

    在双方深入沟通后，宏景软件将围绕天辰公司管理特点为其建立统一管理，适应未来发展需求的信息化管理平台，清点、盘活公司人力资源，降低管理成本，提高管理效率和规划水平，使人力资源管理更加有效地服务于企业经营战略。同时，借助宏景eHR系统能够实现公司绩效、考勤等业务的自助服务，架起人力资源部、各级领导、员工之间沟通的桥梁，通过上下级之间持续和有效地沟通，不断改善员工绩效，提高管理各环节满意度。

    此次合作，宏景软件凭借扎实的企业作风、专业的技术支持及良好的客户口碑征服了天辰公司，相信通过双方的通力合作，定能使天辰公司人力资源管理工作步入全新的发展轨道，以推动企业未来全面发展。