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泰为科技携手宏景eHR,提升人力资源管理水平

   日期:2010-10-19     来源:中国人力资源经理网|www.ChinaHRP.com    作者:宏景软件    浏览:176    评论:0    

  中国人力资源经理网讯 日前,手机无线定位/实时导航应用领域的领先企业泰为信息科技(上海)有限公司(以下简称“泰为科技”)与宏景软件签署战略合作协议,借助宏景丰富的行业经验构建具有行业特点的eHR系统,整合企业人力资源管理,向管理要效益,保证企业未来的战略发展。

  泰为信息科技(上海)有限公司是美国TeleNav,Inc.公司在中国设立的全资子公司,它已成功与世界各地众多无线运营商合作,提供多样性的GPS(全球定位系统)增值服务。TeleNav公司总部于1999年9月创建于美国硅谷。泰为科技成立于2002年8月,全面负责在大中国区域的市场开拓、产品开发和支持、售后服务等,目前已在北京、广州地区设立研发中心及分公司。

  人才是企业发展的基石,人力资源是企业的第一资源,为了配合总部的战略发展,泰为科技深知必须注重人才队伍建设,积极开展人力资源开发,构建起符合自身特点的人力资源管理体系。因此泰为科技决定让信息化技术在推动企业实现人力资源管理战略目标过程中发挥出关键性作用,并经过对多家eHR软件供应商长时间的综合对比,最终选定宏景软件作为战略合作伙伴,共同建立支持企业全面发展的人力资源管理信息系统。

  宏景软件为泰为科技实施的eHR系统,能够使管理理念得以有效落地,实现人员、薪资、培训、合同、考勤、保险、领导决策等各项管理业务的流程化管理,降低管理成本。利用系统建立起的自助服务平台,可以实现经理自助和员工自助服务,通过信息共享的网络平台,各级领导可以随时随地查看统计数据等信息;员工也可以自助查询个人基本信息、工资发放等情况。

  相信通过双方合作,将使泰为科技人力资源管理效率得以全面提升,企业核心竞争力得以加强,加快其实现企业发展的战略目标。
 

 
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