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2021年3月27日,《中国人力资源社会保障》理事会(以下简称:理事会)与中国劳动学会企业人力资源管理与开发专委会在京联合举办“2021年中国人力资源协同发展交流会暨2020年中国人力资源服务业十大创新案例及企业优秀案例发布研讨会”,会上公布了获奖案例。
中智北京副总经理崔岩分享“中智智惠生涯—中智班”案例
中智(北京)经济技术合作有限公司(简称“中智北京”)报送的“中智智惠生涯-中智班”项目脱颖而出,荣获“中国人力资源十大技能提升优秀案例”奖项,“智享签电子签约平台”荣获“中国人力资源服务机构创新优秀案例”奖项。
中智集团“2020中智—云招聘”、中智关爱通“静静机器人智能化编织疫情时期的心理安全网”、分别荣获“中国人力资源服务机构十大社会责任案例”、“中国人力资源服务机构十大创新案例”奖项。中智江苏“退役军人适应性培训”、中智教育科技(培训中心)“基于‘中智大学'平台的职业教育培训”、上海中智科创 “军民同心、中智科创服务杨浦区退役军人技能提升项目”被同时评为中国人力资源服务机构技能提升优秀案例。
“中智智惠生涯-中智班”荣获“中国人力资源十大技能提升优秀案例”奖项
会上,中智(北京)经济技术合作有限公司副总经理崔岩分享了“中智智惠生涯-中智班”项目近年来的创新实践经验。中智北京启动校企合作项目,搭建“智惠生涯”学涯职涯精准发展服务平台,形成从学校育人到企业用人之间的深度合作纽带。通过“走进课堂”-“走入实践”-“走向社会”的培养模式,与高校、企业联合打造学训结合、德才兼修的培养模式,培育面向企业需要的更对口、更精准的高素质应用型人才,为学生高质量就业提供更有效的保障。
中智北京总经理李云峰为中智班优秀学员颁发证书
2018年9月,中智北京与高校创立“中智班”,已招募数百名学生,开设4个学期共计30余门课程,并招募内外部具有丰富实操经验的专业老师、企业客户高层管理者等师资力量,打造人力资源专业实操和职场技能系列课。运用小程序等工具,采用线上线下相结合的授课方式,实现数字化管理,保障了疫情期间零接触的教学质量。同时,中智北京携手客户共同创办“人力资源专业实训营”,组织学员进行职场实践,将理论与实践相结合。
中智(北京)经济技术合作有限公司党委书记、总经理李云峰表示,未来,中智北京也将持续关注大学生就业问题,探索更优质的校企合作模式,让“中智班”能够持续助力学生职涯成长,成就他们的成功事业,美好人生。期待更多高校、企业加入到“中智班”校企合作项目里来,共同推进产教融合新思路。
“智享签电子签约平台”荣获“中国人力资源服务机构创新优秀案例”奖项
“智享签电子签约平台”本次获得“中国人力资源服务机构创新优秀案例”奖项肯定。“智享签”致力于为企业提供人力资源垂直领域的合同签署和存储解决方案,加强跨地区员工的合同管理,助力企业在线解决人力资源的平台化办公,高效完成各项人事管理工作。
未来,中智北京也将持续发挥行业标杆企业作用,盘活优势能力和资源,开展更多创新项目,为中国人力资源管理行业的发展贡献力量。
