BIPO全球服务网络可以为客户提供包括人才派遣,HR日常运营外包,日常薪酬管理,社保用工管理,员工招聘背景调查,就业许可代办/续办,公司秘书,当地HR法律咨询等服务内容,同时,BIPO自主研发的HRMS也能为全球各地的HR提供多语言HRMS系统。
在未来的企业战略部署和经营中,BIPO也将会更好地利用产品和服务优势,加强专业服务各领域的交流合作,构建优质的服务平台,发挥协同效应,形成全球范围内的高效网络及运营体系,更好服务于国际化进程中的中外企业。
BIPO,作为亚太区服务网络最广,落地最深的一站式人力资源合作伙伴,提供创新高效的企业解决方案,助力提升企业效率,以“中国服务的探索者和实践者”为己任,致力于把“中国服务”推向世界!
①全球服务商计划: 静安区结合区域经济发展特点,总结人力资源服务产业发展经验,精准施策,首次发布“全球服务商——人力资源服务专项计划”,将在苏河湾区域打造“全球人力资源服务共享中心”, 联合一批包括BIPO在内的国际知名人力资源服务机构,共谋合作、共求发展,以期打造成为全球人力资源服务产业的“硅谷”,建设成为中国人力资源服务产业地标性的引领之地,此外,静安区还会针对人力资源企业开展海外拓展业务给予扶持资金。该区域已集聚近300家人力资源服务机构,并已经逐步形成了覆盖人力资源招聘、人才寻访、人才测评、人力资源培训、人事代理、劳务派遣、职业指导等相对完备的产业链。园区内外资人力资源服务机构共有30家,其中上榜全球人力资源服务机构50强的企业占了1/5。