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21数据新闻实验室 研究员 ，谢珍 ，张楠
都说金融行业是一个高收入的行业，年薪百万so easy ！但金融从业者都知道，这是一个被平均的神话。这两天，“投行员工月收入不足5000元”的新闻刷爆朋友圈，似乎戳破了金融业的“金领”光环。
此前21数据新闻实验室推出300万金融民工月薪数据，当时为尽力防止被平均，我们剔除了高管的薪酬数据（参见《300万金融民工月薪曝光！这家公司涨了47%！》），这次我们聚焦券商、银行、信托、保险四大金融业62家上市公司高管，来看看处在金字塔尖的这一群体真实薪酬怎样，到底该如何才能成为年薪超百万的金融高管？
“金字塔尖”的领跑者——7人年薪过千万，平安、海通包揽
21数据新闻实验室统计发现，2017年上市金融高管薪酬超过500万的有40人，其中券商26人，海通证券(11.470, 0.10, 0.88%)最多，保险10人均来自中国平安(63.040, 1.04, 1.68%)，二者合计占比九成；剩下的安信信托(9.180, 0.04, 0.44%)3人，银行系统仅招商银行(30.460, 0.66, 2.21%)行长田惠宇入围。
年薪超过1000万的有7人，相较2016年，中国平安叶素兰、姚波以及海通证券张向阳新入榜单，方正证券(6.200, 0.08, 1.31%)首席风险官陈飞则由2016年1003.97万降至151.51万元。
具体来看，中国平安常务副总经理和副首席执行官李源祥、陈心颖以1303.70万元并列第一，两人薪酬相比2016年均上浮30%。中国平安其他年薪千万的3人相对于2016年，亦有不同幅度的薪水上调。
2016年以1549.4万荣登“打工皇帝”宝座的海通证券总经理助理林涌，2017年在关联单位领薪，薪酬为1294.9万，跌至第4名。
离百万年薪更近一点——54%来自券商，海通证券20位上榜
据21数据新闻实验室统计，2017年，有532位金融业高管（含已离职）年薪百万以上，合计薪酬14.62亿，即25%的高管拿走全行业管理层报酬支出的80%。（不在上市公司领取报酬的部分高管未计入）
去哪里离百万年薪更近？数据显示，54%的年薪百万高管来自券商，达315位。其中海通证券一家就贡献了20位，是金融机构中最多的一家。
银行业紧随其后，154位高管上榜，相比2016年减少16位。下滑最明显的是南京银行(8.700, 0.09, 1.05%)，2016年百万年薪高管还有12位，而2017年仅剩3位。
另外，保险52人，信托11人，基本与2016年持平。
具体到公司，除了海通证券外，超过10位百万年薪高管的集聚地还有中国平安、中国银河(10.200, 0.06, 0.59%)等29家机构。不过几家欢喜几家愁，62家上市金融机构中，建设银行(7.730, 0.14, 1.84%)、东吴证券(7.880, 0.06, 0.77%)高管最高薪也不足百万。
谁说女子不如男——73位金融女高管上榜，平安陈心颖领衔
这532位百万年薪金融高管中，女性有73位，占比近14%。中国平安陈心颖以1303.7万独占鳌头。
相较而言，保险偏爱男性，信托钟意女性。据21数据新闻实验室统计，银行、券商百万年薪高管女性比例与金融业基本一致，但在保险业这一比例不足10%，信托则高至30%。
具体到公司，新华保险(46.250, 1.10, 2.44%)、华西证券(12.650, 0.19, 1.52%)、东方证券(11.850, 0.09, 0.77%)、申万宏源(4.840, 0.03, 0.62%)、财通证券(13.820, 0.14, 1.02%)等21家机构的百万年薪高管，清一色均为男性。
不过也有公司“巾帼不让须眉”，如上海银行(15.890, 0.33, 2.12%)仅有的两位百万年薪高管李晓红、冯雪飞，均为女性；光大证券(12.670, 0.04, 0.32%)百万年薪女高管有6位。
小荷才露尖尖角——80后崛起，最年轻的刘元瑞年薪388万元
从年龄来看，百万年薪高管仍是60后70后的天下，两者合计占比高达87%。
当然，也有一些80后初露锋芒。21数据新闻实验室注意到，2017年，有7位80后年薪过百万，6位为硕士研究生，均已在各公司打拼数年。
券商系统80后有5位，多担任总裁或副总裁职位。最年轻的是1982年出生的长江证券(6.810, 0.04, 0.59%)总裁刘元瑞与方正证券副总裁&董秘熊郁柳。在降薪百万后，刘元瑞依然以388万元领衔最高薪80后金融机构高管。
有意思的是，21数据新闻实验室还发现，53岁-55岁是金融业男高管的黄金年龄，而女高管的黄金年龄则在47-51岁。
“知识就是金钱”——7成以上为硕士，财经类院校最盛产
收入高意味着门槛高，据21数据新闻实验室统计，在A股所有上市公司中，除了国防军工外，金融业整体学历最高。当然，金融业平均薪酬也是最高的。
单就这532位高管来看，虽然87%的人为60、70后，但硕士或以上的占比高达75%，另外23%的为本科，有123人，剩下不到3%专科毕业或资料不详。
年薪百万的金融高管，都出自哪些高校呢？
毫无疑问，金融业专业性较强，财经类院校优势明显。在已公开的资料中，北京大学、中国人民大学、上海财经大学最盛产，均诞生了12位。
从专业来看，经济类、管理类、法学、计算机最受欢迎。
意想不到的是，虽然在硕博专业中，还是经济学管理学最多，但本科专业中工科理科也不乏见，如西部证券(9.300, 0.08, 0.87%)10位百万年薪高管中有4位本科专业为物理学、金融材料热处理、电气工程、硅酸盐工程等；而海通证券原董秘黄正红本科则在北京大学修原子核物理及核技术专业。
金领中的金领——券商风险岗位薪水高，保险重视精算师
什么职位才是金领中的金领？董事长？总经理？银行行长？
虽然总榜单上中国平安薪酬水平一骑绝尘，但更多高薪高管集中在券商银行。不同职位薪水差异亦较大。整体来看，除总经理/副总外，薪酬水平偏高的还有意想不到的这一职位——职工监事。
细分来看，券商风险把控职位重要，311位百万年薪高管中42位为合规总监或首席风险官；银行副行长/董秘百万年薪较多；保险公司中总精算师职位颇受重视，四家保险公司的总精算师均年入超百万。
附A股金融机构百万高管薪酬榜
ink="" />ink="" />ink="" />ink="" />ink="" />注：本文只计算A股上市的62家券商、银行、保险、信托公司高管（含已离职）的税前报酬，在股东或关联单位领薪的部分高管未计入，数据来自于上市公司2017年报。
