人力资源网讯 近日,用友软件公司为天津航道局打造的人力资源管理信息化解决方案成功启动。用友eHR管理系统将助力天津航道局理顺企业人力资源管理流程,提升人力资源管理水平,实现不断提升企业竞争力的目标。
天津航道局有限公司是中国交通建设股份有限公司的全资子公司,由1897年成立的海河工程局发展而来,是中国第一家专业疏浚机构。航道局下设5个全资子公司,全公司现有在册职工2800余人,其中专业技术人员占45%以上。
此项目中,用友eHR将为天津航道局提供包括薪酬管理、人事管理、档案管理、劳动合同管理等在内的多维度人力资源信息化解决方案。
双方约定将在以下三个方面寻求HR信息化突破:第一,运用e-HR系统中建立天津航道局统一规范的组织架构、人事档案,在天津航道局系统范围内建立统一的人事管理构架;第二,在e-HR系统中实现合同的统一管理,并在天津航道局系统范围内实现信息共享,实现合同到期的提前预警;第三,在e-HR系统中实现天津航道局集团范围内所有单位人工成本总量及工资收入报送管理。