新华联集团eHR应用培训班成功举办

       新华联集团创建于1990年10月，由国际贸易起步，历经24年的持续快速发展，已成为涵盖地产、石油、矿业、化工、金融、酒业等多个产业的大型现代企业集团。目前，集团拥有全资、控股、参股企业70余家，其中拥有控股、参股上市公司5家，企业分布和主要业务遍及国内20多个省市自治区和40多个国家与地区，员工40000余人，年营业收入超过450亿元，企业总资产超过460亿元。

      24年来，集团成功创建和合作打造了东岳化工、华联陶瓷、新华联地产、金六福酒、香格里拉·藏秘、开口笑酒等一系列行业知名品牌，拥有13个中国驰名商标，连续9年跻身中国企业500强和中国民营企业100强行列，并被国务院、中国企业联合会、全国工商联、国家民政部等评为“全国就业先进单位”“中国优秀民营企业”“中国企业文化建设优秀企业”“中国十大慈善企业”和“中国最具生命力企业100强”。

       作为一家拥有多元化产业的集团型航母，新华联集团“需要一套能够支持集团管理的纯B/S架构，支持大并发计算，支持多品牌运作及集团快速扩张的行业应用人力资源解决方案。而朗新人力资源软件是一个“流程驱动，系统全面，统一规范，灵活拓展、层层汇总与数据集中，全员参与与权责明确、流程优化与高效便捷、信息共享与决策支持、纵向管理与协同运作、助力经营与改善业绩”等多种功能的信息管理平台。

       朗新始于1996年，一直致力于人力资源管理信息化领域，至今为止使用朗新人力资源软件的用户已经有近4万家，此次，朗新与新华联集团达成战略合作伙伴，助力新华联集团通过朗新人力资源软件，利用信息化工具加速集团人力资源管理变革！

       为了使朗新eHR系统在新华联集团能更好的应用，近日，新华联集团2015第一季度人力资源工作会议暨人力资源培训班隆重召开，来自新华联集团各分支的HR齐聚北京，接受eHR人力资源软件推广应用的培训。

       此次朗新天霁将与新华联集团携手建立人力资源相关大数据的e化平台，eHR系统在全国推广后，新华联集团管理层将可以实时掌握各个分支、业务板块的人力资源详细状况，及时了解到人力资源信息的变化，使人力资源信息维护统一化、集成化，并与企业内部的其他应用系统进行匹配、整合。