综合性证券公司——恒泰证券签约朗新eHR

       恒泰证券股份有限公司由恒泰证券有限责任公司改制而来，前身为内蒙古证券有限责任公司。2008年9月经中国证监会批准，公司增资改制并更名为恒泰证券股份有限公司，注册资本21.95亿元，注册地为呼和浩特市。

       公司在内蒙古自治区及北京、上海、深圳等国内主要城市设有42家证券营业部（另外恒泰长财子公司在辽宁、吉林设有18家证券营业部），在北京和深圳分别设有投行和自营分公司，并拥有恒泰长财证券有限责任公司、恒泰期货有限公司、恒泰先锋投资有限公司和恒泰资本投资有限责任公司等4家全资子公司。恒泰证券自成立以来，秉承“稳健、诚信、务实、创新”的经营理念和“全心全意为客户服务”的经营宗旨，以繁荣和服务证券市场为己任，依法经营、规范运作、科学管理、锐意进取，各项事业都取得了长足发展，成为国内具有一定业务规模和竞争优势的综合性证券公司。   
      
       随着公司业务的不断增长，企业规模的逐年扩增，短短几年公司员工激增。原先原始的手工人事管理已远远不能满足日常繁杂的工作需求，HR为大量繁杂的行政事务工作所累，无法抽出更多的精力投入到更多具有创造价值的于企业战略有益的事务中去。“怎样更好的整合企业人事管理，发掘人才的潜力？“恒泰证券的管理者们一直在思考这个问题，企业管理的最终关键因素是人，因此积极转换人力资源管理观念势在必行！借助信息化手段进行管理，不但能提升工作效率，还能让全体员工都参与到管理中来，给员工更多的归属感！

       经过多方面综合考察，最终与朗新天霁签署战略合作协议，借助朗新eHR帮助恒泰证券打造全面的企业人事管理系统！

       朗新始于1996年，一直致力于人力资源管理信息化领域，至今为止使用朗新人力资源软件的用户已经有近4万家，是国内拥有客户数量最多的专业厂商。朗新从客户应用最佳实践出发，已经为渤海证券、中天证券、国元证券等证券机构提供了人力资源管理信息化解决方案。此次合作，朗新将凭借多年的专业经验，与恒泰证券共同打造全面的人力资源管理信息化服务平台，加速恒泰证券人力资源管理信息化水平的提高！

       同时，面对新的历史机遇和挑战，恒泰证券股份有限公司也将凭借优良的公司信誉、高素质的人才队伍和精诚团结的创业精神，继续向着规范化、市场化、国际化的方向发展，为中国证券市场的繁荣做出更大贡献。