现场，人力资源管理专家，宏景软件董事长王玉霞女士为各位来宾带来的《人力资源管理与信息化价值》的主题演讲，以及苏州宏景世纪软件有限公司总经理，NLP执行师兰希先生针对问题推出的eHR解决方案，有效解决组织人才管理之痛，真正帮助组织提升人力资源管理效率分享的《新形势下人力资源管理十大问题与解决方案》演讲，均受到现场嘉宾的一致好评。
随后，在互动有奖问答环节，大家积极探讨了信息化如何帮助企业提升竞争力，实践先进管理模式；利用信息技术提升精细化管理，突破HR管理瓶颈，最终实现其整体管理目标。各位信息化专家、学者纷纷与嘉宾们分享了各自多年来在人力资源领域的经验与知识，为参会来宾启发思路，指引方向。
2012，人力资源管理路在何方？宏景软件将以全国高峰论坛为契机，以云计算技术及最新的管理理念为主线，以变革性产品HJ-eHR6.0为支撑，以完善的服务体系为保障，努力为客户创造更大的价值。此后论坛将继续来到太原、石家庄等地，为各地企事业单位实现HR变革，提升组织效率提供切实可行的帮助。
自1998年成立以来，宏景软件始终专注于中国人力、人才管理信息化事业，致力研究人力、人才管理的最新理念和国内外优秀企业的最佳实践，坚持“深刻理解用户需求，全力打造优秀产品，帮助客户解决组织、人力与人才管理问题”的经营理念，努力成为业内最值得信赖的人力、人才资源管理专家和信息化服务商。
