中国人力资源经理讯 9月28日，固安人力资源服务产业园揭牌仪式在固安科创中心举行，廊坊市人社局局长张维真，固安县委副书记、代县长付顺义，固安县政府副县长刘光远，京南.固安高新区党工委书记于洪武等出席了会议。

揭牌当天，产业园分别与北京经济管理职业学院、北华航天工业学院签署了校地战略合作协议，与讯狐国际、北京新航岸、东雄华泰、君泰劳务四家入驻企业签订了入驻协议。

企业拎包入驻，享受政府专项政策优惠

据了解，固安人力资源服务产业园位于固安科创中心，由固安县人民政府和固安县人力资源和社会保障局共建。园区秉承集聚产业、汇聚人才、培育市场、优化服务、孵化企业、拓展业态等功能于一体的发展理念。深化“一区多能”战略布局，在功能模块上规划多个功能区，主要包括公共服务区、产业集聚区、企业孵化区、职业培训区、商务洽谈区、配套服务区等，形成功能完备、服务优化、便利共享的人力资源服务产业生态，搭建人力资源服务行业集聚发展的大平台。

10000㎡人力资源服务聚集平台

“人力资源服务产业园的建设表明了固安对人才的重视、尊重和支持，及时为各类人才搭建了创新、创业平台，为人才创造了良好的发展环境。”固安县委副书记、代县长付顺义表示。

值得一提的是，为吸引优质项目注入，固安人力资源产业园给出实打实的福利。据了解，《固安县人民政府关于人力资源服务产业园建设的扶持政策（初稿）》出炉，在就业创业奖励，办公用房、公共设施使用补贴，成长发展奖励等多个方面制定了优惠政策。除了优惠福利，项目一旦入驻，可共享产业园的业务和功能。

在业务上，产业园以人力资源服务产业为基础，全力扶持人力资源行业创业创新的企业和团队，聚集集聚和发展培训、猎头、管理咨询、测评等中高端业态，重点发展人力资源服务外包、劳务派遣、向高端价值链发展，拓展人力资本产业，为机构赋能、为人才赋能，打造成国际化人力资源服务产业园。

在功能上，产业园致力打造集一站式公共服务平台、人力资源服务机构集聚平台、人力资源服务创新孵化平台、立体化多层次人才系统开发平台、人力资源信息化服务平台、国际交流与合作平台等六大功能于一体。

恰逢其时，固安整合资源优势

以人力资源产业园为支点助推经济发展

“人力资源服务产业园建设，对整个固安项目建设和经济发展有重大意义，是开启固安新时代高质量发展新篇章的重要手段和措施。”固安县委副书记、代县长付顺义在发言中表示。

固安位于北京天安门正南50公里，距离北京大兴国际机场10公里，固安产业新城已经形成了相对成熟的“313”产业体系，在京津冀协同发展的大背景下，固安产业新城具备集聚人才、链接区域创新供需的基础。一是区位优势明显；二是经济基础雄厚；三是新兴产业加速发展，既可促进河北省高层次人才的引进和培养，加快建设人才强省；又可有效促进河北传统产业升级，培育新的经济增长点；还可减少区域不平衡，推动京津冀人才协同发展，具有极其重大的现实意义。

当前，随着中国经济发展进入新常态，中国“人口红利”正逐步消失、劳动力由重数量向重质量转化、中国经济的转型和产业升级等都迫切需要人力资源加速向人力资本转化。

党中央、国务院高度重视人力资源服务业发展及产业园建设工作。党的十九大明确提出建设人力资源协同发展的产业体系，在人力资本服务等领域培育新增长点、形成新动能。国务院印发《“十三五”促进就业规划》明确提出，要加强顶层设计，建设一批有特色、有规模、有活力、有效益的人力资源服务产业园，充分发挥园区集聚发展和辐射带动作用。

“固安人力资源服务产业园的建设，是贯彻党的十九大精神，落实省、市决策部署的生动体现，对全市人力资源产业实现快速发展和高端发展起到了较好引领带头作用，对固安县乃至全市落实人才战略产生重要而深远的影响，为京津冀协同发展注入新的生机和活力，标志着全市人力资源服务业进入一个崭新的发展阶段。”廊坊市人社局局长张维真在发言中指出。

固安人力资源产业园按照高起点、高标准建设，推动产业园上规模、上水平、上质量、上效益，促进人力资源服务企业规模不断扩大，服务人力资源开发配置和就业创业能力不断提高。据悉，到2020年底，产业园将力争建成市级人力资源服务产业园，争取2—3年内建成省级人力资源服务产业园。