人才评价
领导者情趣品位测评
2007-11-22 16:21  浏览:179

 

    一.测试说明

    1.先审览量表中的各个选项,将其中与你的情况相吻合的选项在A、B、C或D之间择其一而划勾。

    2.A代表“不是或没有。”B代表“是或有,但程度浅”。C代表“是或有,而且程度较深”。D代表“是或有,而且程度极深”。

    3.统计A、B、C和D各有几个,再对照A、B、C、D各自的分值,并将这些分值分别乘以A、B、C、D的统计数,最后将这四项乘积累加,得出一个和。

    4.根据计算出的和,到下列“结果和简要评议”栏中对照查核,判知你的基本状况。

    二.量表

    对于中外文艺或者人文与大自然,你一般喜欢并善于欣赏:

    [1] 中国古典音乐或民族音乐,能领略其中奥妙

    [2] 西方交响音乐和民间音乐,有时还能演奏或表演一点

    [3] 中国的民族舞蹈,有时还能进行评论

    [4] 中国的传统戏剧,有时兴趣浓厚,如醉如痴

    [5] 芭蕾舞以及西方歌剧,有时还能进行评论

    [6] 中国画及书法艺术,还知道一些名家,能画或书

    [7] 雕刻艺术,能够分辨、评论其中的妙处、短处

    [8] 古今的建筑物,并善于评论或提出建议设想

    [9] 摇滚音乐和现代舞蹈,能够评论其中的味道

    [10] 各种文物和文化遗迹,并会产生深沉的感慨和联想

    [11] 大自然的景象,从中能发现美,产生联想和启迪

    [12] 人造自然,如盆景、假山、园林等等,喜欢种花种草

    三.分值标准

    1.A=0分

    2.B=1分

    3.C=3分

    4.D=5分

    四.结果与简要评议

    1.0~12分:表明应测者缺乏必要的文化艺术欣赏能力与理解能力,情趣不高雅,品位较低下,为人通常显得很粗俗,工作通常做得较粗野,没有能力进行实质性的和有成效的领导,通常只会靠权维持、以势压人而表现得极为无能、落后而僵化,把人际关系、事情或工作弄得一团糟。

    2.13~35分:表明应测者具有良好的文化艺术修养,能够很好地理解和欣赏文学艺术,能够加深对现实的理解和体会,能够因此而很好地陶冶情操,抛弃粗野鄙俗的杂质,不断提高精神境界和人格品位。这种人一般都比较文雅,做事做人都能够文质彬彬、讲理讲情,能够把事情和工作做得比较出色、圆满。

    3.36分以上:表明应测者具有非常高深的文学艺术修养,几乎具备了艺术家的素质,能够非常内行地进行文艺欣赏、文艺把握和文艺评论,能够抓住和深刻理解文艺的文化实质、艺术水准和现实意义,并从中得到工作热情与灵感的激发和砥砺,表现出相当高的智慧水平,同时还能进行广泛的高层次的沟通互动和团结协作,形成并显示出作为现代领导者的巨大魅力和权威。

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