美国人力资源管理协会（SHRM）第64届年会暨展览会

全球规模最大、规格最高的人力资源管理大会 

我们诚挚地邀请您参加美国人力资源管理协会（SHRM）第64届年会暨展览会。

为您提供机会：
• 参加人力资源思想盛宴，开拓国际化人力资源管理视野
• 了解全球人力资源前沿资讯和创新方案
• 与全球人力资源管理同行交流最佳实践经验
• 登上职业生涯发展新平台，广交专业朋友
• 为自己企业的经营发展带来商机和合作伙伴，展示企业品牌与形象

大会一览：
• 来自全球80个国家领先企业的近1万8千名人力资源资深管理者、学者、商界人士出席
• 世界著名商业、经济界领袖和HR管理大师进行主题演讲，如斯坦福大学教授、前美国国务卿赖斯博士和被福布斯杂志誉为十大新思想领袖的Patrick Lencioni等
• 举办近200场关于人力资源战略、跨国人力资源管理、领导力与培训、人才测评、招聘配置、薪酬福利、劳动法规等专题演讲
• 安排SHRM资格认证课程和美国顶级高校高管培训课程
• 拥有上千展台的人力资源博览会，展商来自人力资源管理、服务、培训、咨询、外包、法律、教育、科技业等行业
• 特设国际参会者交流与休息大厅，中外企业人力资源管理高层联谊活动、中国专题圆桌讨论、SHRM总裁举办中国代表团招待晚会等

美国人力资源管理协会（SHRM）简介
美国人力资源管理协会（SHRM）是世界上最大的人力资源管理专业协会，其使命是通过提供最先进和最充足的资源、服务和产品以满足人力资源管理专业人士的需求。作为颇具影响力的组织，协会还肩负着提升人力资源管理的关键战略地位、推进人力资源管理事业发展的使命。

SHRM成立于1948年，总部位于美国，现已发展为世界上最大的人力资源管理专业组织。协会会员超过26万，遍及全球140多个国家。会员来自财富500强和各行业领先企业，70%以上会员为经理、总监或更高级别的人力资源管理人员。SHRM拥有二个非常成功的附属机构，即人力资源管理协会基金会（SHRM Foundation）和人力资源认证协会（HR Certification Institute）。

SHRM是世界人事管理联合会（WFPMA）的发起方和积极领导者之一，是该联合会常设秘书长单位。 

SHRM的影响力体现在其作为人力资源管理思想的领袖地位，其每年颁布的人力资源领导力奖、最佳中小企业奖在企业界引起巨大反响。其月度美国国家就业先导指数（LINE）报告受到社会各界的高度关注。SHRM已经被美国国家标准协会（ANSI）认定为值得信赖的美国的唯一人力资源“标准制定组织”（SDO）。

全球近200所大学已正式采用SHRM人力资源课程设置指南，美国国内近300多所大学采用SHRM的合作推广课程。SHRM主要教育合作伙伴包括沃顿商学院、哈佛商学院、康奈尔大学、加州大学等顶级高等院校以及数百家世界著名人力资源咨询公司、专业培训公司和人力资源技术支持和服务公司等。

SHRM致力于通过资格认证、培训课程、研讨会以及在线学习等方式帮助人力资源专业人士的职业发展。协会的网站（http://www.shrm.org）和各种出版物，包括享誉全球的月刊《人力资源杂志》（HR Magazine），主要关注人力资源管理的最新问题以及发展趋势。SHRM充分发挥其品牌优势、资源整合优势和专业学术优势，始终关注人力资源发展和应用研究的前沿课题，结合人力资源管理人士的具体实践经验和需求，运用其优质服务能力，有针对性地开发多层次的各种人力资源专业培训课程和资格认证课程，为人力资源管理人士呈献一个交流、沟通和学习的平台，并提供丰富的调查研究成果、政策范例、最佳实践、必备信息和应用工具。

被誉为人力资源管理鼻祖的戴夫·尤尔利奇(Dave Ulrich)教授这样评价SHRM：“概言之，SHRM是人力资源管理行业的代言人。各个组织，无论大小，或企业或政府，各种人力资源专业人士，无论职位高低，或专家或通才，均能享受SHRM的服务。SHRM的研究成果及时而新颖，教育项目具有前瞻性，出版物使人受益匪浅”。 

美国人力资源管理协会（SHRM）年会暨展览会简介
SHRM每年6月下旬举办全球最大的人力资源业界盛会 - SHRM年会暨展览会。年会迄今已经举办63届，每年有来自全球的1万5千至2万名参会代表、展商出席盛会。2012年第64届年会暨展览会将于2012年6月24日至27日在美国亚特兰大的乔治亚世界会议中心举行。

SHRM年会的规格之高、参会与参展人数之多、在业界影响之大，可谓全球之最。年会为全球人力资源管理者、专家学者、咨询、培训和服务专家提供一个沟通交流、深入探讨人力资源管理领域前沿问题的绝佳平台，提供了解全球人力资源管理的现实挑战、最佳实践和发展趋势的极好机会。

演讲大师：
历届年会汇集了世界一流的人力资源管理大师、思想家和顶尖的演讲嘉宾，如世界商界领袖杰克•韦尔奇、郭士纳、斯蒂夫•福布斯、理查德•布兰森、谢家华、美国副总统戈尔、国务卿鲍威尔、Dave Ulrich教授和Fons Trompenaars博士等。

大会、分会与展览会：
SHRM年会具有鲜明的国际特色、丰富多样的内容和形式，展示了世界一流的会议组织水平。会议期间，除了每天的主旨演讲之外，将举办近200个并行分会、大师系列论坛、研讨会、竞赛等。届时，世界上规模最大的人力资源管理类展览将吸引数百家人力资源相关企业和机构参展，展示其最新研究成果、服务方案。 

培训课程：
年会期间，参会者可选择参与SHRM资格认证准备课程，如PHR、SPHR和GPHR。SHRM还举办有关人力资源战略、HR业务伙伴、人力资本分析、人力资源管理通才等多个证书课程。同时举办的课程包括与哈佛大学、沃顿商学院、康纳尔大学、加州大学合作开设的高级人力资源管理课程。

中国参会代表：
近年来，中国大陆、台湾、香港等地的数百名人力资源资深管理者和专家组团参会，他们在大会期间的活跃表现受到了全球人力资源同行的高度关注。中国团员们来自联想、IBM、李宁集团、克丽丝汀迪奥、工商银行、中粮集团、万科、中纺集团、惠亚电子、台积电、招商银行、TCL、正大集团、LG、ABB、史泰博、威猛、中智、思科、FESCO、沃尔玛、海南航空、埃森哲、默克雪兰诺、NBA、普华永道、华为科技、AON Hewitt、中信银行、三星电子、佳能、阿迪达斯、罗技电子、中国人保、腾讯、袁隆平科技、华北电网、金杜律师、美国天宝等知名企业和北京大学、清华大学、上海交通大学、浙江大学等中国高等院校。中国国家人力资源和社会保障部也派代表出席。

许多国家的参会代表对中国代表带去的大量中国商机表示了浓厚的合作意向。一些中国人力资源服务和培训公司已经通过大会找到了合作伙伴，引进了合作项目。

会议相关信息：
时间：2012年6月24日至27日
地点：美国 亚特兰大  乔治亚世界会议中心
费用：1430美金/人
联系信息：010-82922787 曹先生  Email：svencao@chrmn.com
我要报名（请点击在线填写报名信息）
注，填写报名信息时请按相关提示完整填写，收到您的在线报名信息后，工作人员会与您联系，为您办理参会的相关事宜。

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