2009中国(北京)人力资源博览会

 

 

【大会时间】：2010年1月9日-10日（周六、周日）

指导单位：中国人力资源开发研究会学术委员会、工业和信息化部人才交流中心

发起单位：全国青年就业创业培训服务中心、三人行HR公益学习论坛 、尚德机构

承办单位：三人行HR公益学习论坛

【参会对象】：

企业总经理、企业人力资源管理人员（HR总监、HR经理、HR主管等）、人力资源管理领域专家学者、

企业中高层管理人员；

【会议规模】：企业总经理、HR总监等高管、HR经理人、HR部门主管以及其他业界精英人士、人力资源管理专家教授，预计1500人。

 

 “中国人力资源年度TOP１０焦点”总结过去，展望未来。 一年一度的年终又到了，该评定的要评定，该检查的要检查，该调整的要纠偏？作为hr的你在关注什么呢? TOP１０焦点HR论坛评定人力资源管理目前的现状与大事件、大趋势,中国人力资源公益论坛每年会把本年度最焦点的ＨＲ管理词汇统计出50个，作为中国人力资源TOP１０焦点关键词候选，然后给100位HR管理学家、企业首脑以及咨询专家书面调查邮件，由专业人士评析与发布出15个作为候选，最后人力资源公益论坛专家委员投票产生出前10名HR焦点问题, 在每年年底面向社会公开发布。

1、分享"2009中国人力资源TOP１０"精彩案例：“HRTOP１０焦点问题”涵盖了09中国企业人力资源发展中的发展历程，对新兴管理实践进行精辟总结，指明主流HR管理最新动向……

2、聆听TOP专家解析最新ＨＲ管理理念：资深人力管理专家、实战型人力专家将现场演绎、分析管理理念和实践，为企业指点迷津、提出解决方案。

3、与成功企业管理实战领袖面对面交流：2009年度《中国人力资源管理公益联盟》上榜演讲人物将汇集此次论坛，揭幕本年度人力资源TOP１０焦点问题榜单，共同分享其管理智慧和实践成功经验 。

 

改革开放30年，中国企业星河流转，历史轮换，风云变幻中，总有一种精神，总有一些人事、法则、路线和规律始终萦绕在中国企业管理者心中；而2009金融海啸全球肆虐，殃及中国，天气不再是影响世界的关键因素，而“人气”乃人力资源，是我们整个国家和民族企业发展的竞争地位，2010年将是中国人力资源发展的变革年。在这场 “中国管理变革的2010‘拐点’”之际，我们将梳理历史的管理脉络，发布2010中国HR“人气预报”。

2009年全球人力资源服务市场营收超过了1000亿美元，中国每年HR消费市场3000亿元人民币，随着HR行业快速发展，人力资源相关管理类等咨询服务业务，已经形成产业链上、中、下游服务链条，组委会精心组织优秀企业参会进行现场展览展示。

 

论坛议程（时间：2010年1月9日-10日；地点：中国-北京城市大讲堂(原中关村礼堂)）
活动时间	活动内容	主要嘉宾
1月9日（上午9点—下午17：30）
9：00-9:30	中国人力资源博览会暨年终论坛开幕式 大会格调演讲： ---危机中和危机后的人才保留 ---后危机时代HR复苏与人才抄底	工业和信息化部人才交流中心主任 石怀成 中国人力资源开发研究会学术委员会秘书长林华 全国青年就业创业培训服务中心主任唐军旗 苏海南：人力资源和社会保障部劳动工资研究所所长；兼任中国劳动学会薪酬专业委员会会长。
9:30－10:00	2009年度人力资源１０大焦点事件发布 2009年度“十佳HR服务机构”评选发布	中国HR媒体联盟专家代表： 陈  欣：《人力资源报》社长、总编辑 师至洁：数字100市场调查机构副总裁
10:00-11:00	主题演讲一：集团化人力资源管控	白万钢：华彩集团董事长、HR管控创始人
11:00-12:00	主题演讲二：经营企业就是经营人才	俞敏洪：新东方教育集团董事长
12:00-14:00	午休/参观HR服务展
14:00-15:00	主题演讲三：HR体系变革与重构	肖南：美国摩根大通银行（中国）人力资源总监
15:00-16:00	主题演讲四：“复苏期”如何进行员工心理援助？如何实现员工价值成长？	朱晓平博士：著名心理专家，中国EAP中心首席专家
16:00-17:30	CHO高峰对话： 2010年中国人力资源“人气预报”	对话嘉宾：中国CHO百脑汇TOP10专家 郭林霞：外企人力资源协会 副理事长 王晓平：中外企业人力资源协会会长 张丽莉：中华女子学院管理学院院长 蒲 培：普天研究院人力资源总经理 肖 南：美国摩根大通银行中国区人力资源总监
1月10日（上午9点—下午17：30）
9:00-10:30	主题演讲五： “创新”计划---8个亿编织人才梦工厂	李开复：创新工场董事长，原Google公司中国区总裁
10:30-12:00	主题演讲六： 复苏新变革，共赢后危机 －如何提高雇员忠诚度及工作积极性； －如何在复苏期实施“人才招聘”计划； －如何制定出可行性继任者计划。	关迟：惠普（中国）有限公司执行副总裁 惠普（中国）有限公司人力资源总监
12:00-14:00	午休/参观HR服务展
14:00-15:30	主题演讲七： 复苏时期非人力资源经理的HR管理策略 －危机后HR和非人力资源经理的新角色 －如何避免危机后大量“人才外流” －如何适应新型“雇佣战略”职场新趋势 －与CEO共舞：如何扮演企业发展伙伴角色 －如何适应变革后的组织变革布局	周鹏邦： 台湾著名人力资源管理实务专家，现任台湾庄周企业管理有限公司总经理、普华永道人力资源经理、联强国际征信处经理及人力资源部经理等职务。
15:30-17:30	高峰对话： 责任与挑战：HR如何帮助企业迎接春天？	主持人：刘戈  CCTV-《绝对挑战》、CCTV中国年度雇主调查、总导演； 对话嘉宾： 关迟 惠普（中国）有限公司人力资源总监 侯涛 京东方集团人力资源总监 赵娇世通华纳传媒集团人力资源总监 施剑 软通动力大中国区 人力资源总监
1月9日-10日 8：30-17：30 全天HR服务展	2010HR服务博览会暨项目合作洽谈会 2010中国人力资源服务项目发布会及幸运大抽奖！	王艳锋： 中国人力资源公益联盟秘书长； 三人行HR公益学习论坛 首席顾问。 惠 鹏： 尚德机构HR客户关系总监； 中国人力资源公益联盟副秘书长； 三人行HR公益学习论坛 首席运营官。

王通讯 中国人事科学研究院原院长、研究员、著名人才学家

王忠明 国家国有资产管理委员会 经济研究中心 主任

王晓平 中外企业人力资源协会会长

王 璞 北大纵横企业管理咨询有限公司董事长

彭剑锋 中国华夏基石管理顾问有限公司董事长

关 迟  惠普（中国）有限公司人力资源总监

车宏生  北京师范大学心理学院院长、中国心理学会心理测量委员会主任

林泽炎  国务院发展研究中心人力资源研究心副主任、研究员 

刘　戈  CCTV绝对挑战、CCTV中国年度雇主调查　总导演

黄亨煜 中国人事部人事研究所研究室主任,西三角人事技术研究所总顾问

张丽莉 中华女子学院人力资源系主任、教授、管理学院院长

 

陈健洲   中兴通讯企业大学校长

华威濂 拜耳（中国）有限公司CHO 企业社会责任副总裁

李海燕　北京鹏润地产控股(集团)公司 人力资源总监

侯  涛  京东方集团人力资源总监

蒲　培　普天研究院人力资源总经理 

赵 娇  世通华纳传媒集团人力资源总监

施 剑  软通动力大中国区 人力资源总监

郭林霞  中国报协行业报委员会人力资源研究会会长

王明哲   方正集团培训总监

（届时还会有其他更多神秘嘉宾到场 。。。。。）

 

本次论坛参会仅限一个通道，所有参会人员统一登陆“三人行HR公益学习论坛：www.hrstudy.org”,进入大会“参会报名区”，按要求完成报名手续。

 

(中国人力资源公益联盟-副秘书长、三人行HR公益学习论坛-首席运营官、尚德机构-HR客户关系总监)

大会咨询电话：010-89652465/13681075757