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寻找,评估和发展国际型人才

寻找,评估和发展国际型人才

主题沙龙 2007 第 3 期 总第 26 期主题沙龙:寻找,评估和发展国际型人才Identify, Assess and Develop International Talent主

地点:北京朝阳区光华路丙12号    【展会已结束】
商业医疗补充险的操作要点

商业医疗补充险的操作要点

主题沙龙 2007 第 2 期 总第 25 期主题沙龙:商业医疗补充险的操作要点主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)媒体支持:《

地点:北京 天星大厦8层    【展会已结束】
劳动合同的续签、终止与解除

劳动合同的续签、终止与解除

主题沙龙 2007 第 1 期 总第 24 期主题沙龙:劳动合同的续签、终止与解除主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)媒体支持:

地点:北京 天星大厦8层    【展会已结束】
有效获取及培养人才的方法——实习生计划

有效获取及培养人才的方法——实习生计划

主题沙龙 2006 第 13 期 总第 23 期主题沙龙:有效获取及培养人才的方法----实习生计划主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHRMC

地点:北京 天星大厦8层    【展会已结束】
中高层管理人员培训设计与实施

中高层管理人员培训设计与实施

主题沙龙 2006 第 12 期 总第 22 期主题沙龙:中高层管理人员培训设计与实施主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)媒体支持

地点:北京理工大学    【展会已结束】
如何让绩效管理发挥作用:结果的应用是关键

如何让绩效管理发挥作用:结果的应用是关键

主题沙龙 2006 第 11 期 总第 21 期主题沙龙:如何让绩效管理发挥作用:结果的应用是关键主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHR

地点:北京理工大学    【展会已结束】
RPI团队辅导模式-发挥团队辅导作用,促进团队卓越绩效

RPI团队辅导模式-发挥团队辅导作用,促进团队卓越绩效

主题沙龙 2006 第 10 期 总第 20 期主题沙龙:RPI团队辅导模式-发挥团队辅导作用,促进团队卓越绩效The RPI Action Coaching Mo

地点:北京理工大学    【展会已结束】
人力资源业务流程外包和战略人力资源管理

人力资源业务流程外包和战略人力资源管理

主题沙龙 2006 第 9 期 总第 19 期主题沙龙:人力资源业务流程外包和战略人力资源管理主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHRMC

地点:北京 京伦饭店    【展会已结束】
销售人员薪酬体系设计

销售人员薪酬体系设计

主题沙龙 2006 第 8 期 总第 18 期主题沙龙:销售人员薪酬体系设计主 办 方:中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)媒体支持:《人力

地点:北京理工大学    【展会已结束】
评价中心实战演练

评价中心实战演练

主题沙龙 2006 第 6 期 总第 16 期主题沙龙:评价中心实战演练主 办 方:北京盈泽文化传播中心 中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)

地点:北京理工大学    【展会已结束】

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