HR是human resource的缩写,是指从事人力资源管理的工作人员。说一个资深的HR阅人无数其实一点也不夸张。然而,一些形形色色 的极品应聘者让HR们忍不住“内牛满面”。近日,一位HR助理在得意生活网上吐槽,引来众多跟帖——找工作的说工作不好找,招人的说员工不好招,这两者成 功的几率是一样一样的。
别总拿“人家有的是背景,我们有的是背影”说事,如果你是HR,遇到这样的求职者,你收么?
约好面试却玩失踪
“我的超级玛丽”负责招聘工作2年,他最怕的是电话跟应聘者约好了面试,可到了时间却不来,打电话过去对方还直接挂掉。“lxingkong” 也有同感,前几天联系一女生来公司面试,告知了详细的乘车路线。上午十点多钟,该女生说已到了公司附近,但过了一个多小时还是没有看到人。
我只想和××一起玩
“story1130”曾碰到一位应聘前台工作的女孩,24岁,染着一头金发,画着浓浓的烟熏妆。 “story1130”问她为何想要这份工作,她回答道:“啊?是你们公司的××要我来的,我想跟她在一起玩……”“story1130”被这个回答雷倒 了,“24岁也不小了,怎么这么让人无语呢。”
不做功课一问三不知
“红尘一醉”发布的招聘信息里写得清清楚楚,公司在江岸区,打电话通知应聘者时,对方说,汉口的不考虑,“亲,投递简历时你难道不能稍微看一下公司简介?知道江岸区在汉口还应征?”
提起这类人,“kathy0109”也有话说,“有的求职者还会问,‘我投的是什么岗位啊?我不记得了。’请问你们都是海投的么?”
没人让我管的公司不么样
约了某男面试却没有来,HR“EVEN”打电话过去问情况,他抛出一堆问题:“我如果来公司,那在我上面还有没有人啊?我下面有没有人让我管 咧?”当被告知“员工不分等级,都是平等的”,该男子回答道:“我在以前的公司,手底下还有五六个人可以管咧,你们这里冇得人让我管,那不是不么样?” (楚天都市报 见习记者朱蕾)