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Oracle仁科企业绩效管理解决方案

   日期:2007-11-03     浏览:255    评论:0    
核心提示:通过将正确的信息和资源与战略目标相结合,Oracle的仁科企业绩效管理(EPM)系统使企业能够实现世界一流的绩效。通过支持跨职能

  通过将正确的信息和资源与战略目标相结合,Oracle的仁科企业绩效管理(EPM)系统使企业能够实现世界一流的绩效。

  仁科EPM系统提供了面向管理周期中每一阶段及每笔预算的绩效管理解决方案,使管理人员能够制定可实现利润增长的战略,并把战略与运营计划相结合,从而有效的监控日常运营,并在整个企业内进行协作。

  仁科EPM系统的最新版本使客户可获得实时交互式的盈利和计划工具,新一代全球适用的功能,以及能够加速应用部署的丰富的打包分析内容。 EPM8.9是具有支持到融合计划和Oracle采用面向服务的体系结构的迁移路径的第一个版本。

  EPM系统优点

  将运营与企业战略相结合并在整个企业内强化绩效责任。

  通过监控企业日常运营并防患于未然来有效地管理风险。

  通过支持跨职能部门共享基于单一信息源的信息来在整个企业内进行协作。

  EPM解决方案和产品模块

  完整的EPM解决方案由以下几个主要部分组成:

  绩效管理仓库

  采用绩效管理仓库来管理整个企业的信息,改进了报表编制和分析。 同时提供独立的仓库和预打包的数据集市解决方案,以跨部门和职能界限实现报表编制和分析。

  客户关系管理分析

  计划、管理并评估客户活动的目标,从而实现与客户的良好互动。

  财务分析

  突出盈利机会,识别能够增加股东价值的活动。并将运营与企业战略相结合。

  供应链分析

  了解那些最能为企业带来利润的产品,使你可以为那些能够增加收益的供应链决策提供支持。

  劳动力分析

  分析劳动力趋势,利用关键绩效指标和基准,使劳动力适应新的企业目标。

  行业分析

  业务分析和绩效管理系统通过将战略与运营相结合并提供可预测的结果,来帮助企业实现良好的运营。 行业分析解决方案在这方面更加出色,因为它是为满足特定行业需求而构建的。

 
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