Oracle人力资源软件获首批HR-XML认证

　　近日,企业软件供应商甲骨文公司在位于美国加利福尼亚州红木城的公司总部宣布,其Oracle人力资源管理系统(Oracle HRMS)已经获得HR-XML认证并成为全球首批通过此认证的人力资源套装软件之一。

　　由HR-XML协会开发的HR-XML是一个公开的数据交换标准,可以使企业与企业之间进行安全和自动的业务交流。在一个企业中,与人力资源相关的信息种类繁多,如简历、招聘启示、员工特长、绩效考核标准、考勤表、津贴登记、工资税和背景考察等。公司传统的做法是通过多种不同的界面来处理不同种类的文件格式。现在, HR-XML可以通过一个统一的数据标准,帮助公司大大减少界面数量,从而降低数据整合的成本、提高工作效率。因此,拥有HR-XML功能的Oracle人力资源管理系统能够帮助客户轻松地与业务伙伴进行沟通,同时也证明了甲骨文公司在开发人力资源软件的开放式标准方面处于领先地位。

　　作为Oracle电子商务套件(Oracle E-Business Suite)的一部分,Oracle HRMS帮助企业对员工进行全面管理,包括工资与支出管理、人员招聘、津贴管理、培训和绩效管理等。相对于那些只能反映员工管理某一方面的人力资源应用软件,Oracle HRMS与所有的业务领域相结合,综合地反映企业员工和绩效的全部情况。可见性的提高和分析能力的加强可以使企业做出更好的人事决定,例如,企业可以根据对未来人力需求的预测来决定何时招募关键的技术人员,这样将有利于提高企业的业绩和节约成本。

　　Gevity公司是美国领先的人力资源解决方案外包商,它准备在公司运营的各个环节上使用Oracle HRMS的HR-XML支持功能。Gevity公司每年收到的求职信超过20万封,为此,Gevity正在实施Oracle 电子招聘软件(Oracle iRecruitment)以求加快招聘周期。以前,由于简历的格式纷繁复杂,Gevity的员工不得不使用人工方式进行数据的分析和再输入,这个过程既费时又费钱。使用Oracle iRecruitment软件后,Gevity将能直接使用简历分析解决方案,这种解决方案不仅可以实时、自动地工作,还能把转换成HR-XML格式的简历直接发回到应用程序。

　　Gevity公司负责IT的副总裁Mark Zimmerman说:"我们的人力资源部门每天都要与多家外部合作伙伴交换重要数据。使用业界规定的统一语言,不用为不同格式的简历开发专用界面,这就使得商业交流真正做到了安全、方便和迅捷。轻松方便的商业交流不仅简化了我们的日常工作,而且大幅降低了成本。"

　　通过甲骨文公司广泛的人力资源合作伙伴网络,HR-XML标准可以使Oracle HRMS用户迅速得到Mohomine、HireRight和Magnawre等主要公司所提供的完全集成解决方案、服务和内容。在HR-XML标准出现之前,各公司必须为每个合作伙伴开发一套专门的界面,而现在,所有合作伙伴之间的数据交换只需一个界面就可以完成,使数据整合的成本以及复杂程度降至最低。

　　甲骨文公司的首席软件工程师兼HR-XML董事会董事Bill Kerr说:"Oracle HRMS获得HR-XML认证再次表明了甲骨文坚持公开标准以促进企业间进行简单、安全的信息交换的承诺。这个由客户推动起来的标准致力于帮助企业克服与其他企业进行信息交换时所面临的障碍,并培养良好的商业交流习惯。"